Bundesfinanzministerium · September 2026
Arbeitgeber sollen Finanzwissen vermitteln.
Der Entwurf der Finanzbildungsstrategie des Bundes stellt Frauen und Erwerbstätige ausdrücklich in den Fokus. Die Umsetzung soll ab 2027 erfolgen.
Zum EntwurfFür Unternehmen und Institutionen
Finanzielle Souveränität für Ihre Mitarbeiterinnen
Unabhängige Finanzbildung für Frauen: verständlich, praxisnah und ohne Produktverkauf. Als Impulsvortrag, Workshop oder Einzelgespräch, vor Ort in Schleswig-Holstein oder online.
Anfrage per Mailoder direkt anrufen: +49 171 9060730
Warum das Thema dringend ist
24,2 %niedrigere Alterseinkünfte
von Frauen ab 65, ohne Hinterbliebenenrenten sogar 36 %
16 %weniger Bruttostundenverdienst
von Frauen im Jahr 2025
20,8 %der Frauen ab 65 sind
armutsgefährdet, bei Männern 15,9 %
19 %der Frauen schätzen ihr
Finanzwissen als hoch ein, bei Männern 37 %
Quellen: Statistisches Bundesamt, Gender Pension Gap (EU-SILC 2025), Gender Pay Gap 2025, Armutsgefährdung im Alter; Bundesfinanzministerium, Entwurf Finanzbildungsstrategie des Bundes 2026
Ein Thema mit politischem Rückenwind
Die Bundesregierung setzt auf Arbeitgeber.
Bundesfamilienministerium · Juni 2026
Unternehmen sind eingeladen, Finanzworkshops anzubieten.
Zur bundesweiten Aktionswoche „Finanziell auf eigenen Füßen stehen“ für mehr wirtschaftliche Eigenständigkeit.
Zur AktionswocheArbeitgeber können hier viel bewirken.
Mit einem Angebot, das Wissen vermittelt und nichts verkauft.
Mögliche Themen
Bausteine, die wir gemeinsam zuschneiden
Die folgenden Themen sind Bausteine, kein festes Programm. Schwerpunkte, Tiefe und Ablauf stimme ich vorab mit den Verantwortlichen in Ihrem Haus ab, zum Beispiel mit der Personalentwicklung oder der Gleichstellung. So passt das Angebot zu Ihren Mitarbeiterinnen und zu Ihrer Organisation.
Finanzielle Souveränität
Das eigene Geld verstehen und selbst entscheiden, statt Entscheidungen anderen zu überlassen.
Geld strukturieren
Überblick über Einnahmen und Ausgaben und eine Struktur, die im Alltag trägt.
Vorsorge und Rentenlücke
Die eigene Renteninformation lesen und die persönliche Lücke realistisch einschätzen.
Grundlagen des Investierens
Wie Geldanlage funktioniert, welche Kosten entstehen und welche Fragen man stellen sollte.
Ihnen fehlt ein Thema? Sprechen Sie mich gern darauf an.
Mögliche Formate
Ihr Angebot, passend zusammengestellt
Ob ein einzelner Vortrag oder eine Begleitung über das ganze Jahr: Ich gehe auf Ihren Bedarf, Ihre Zeitfenster und Ihren Rahmen ein und erstelle Ihnen ein individuelles Angebot.
- Impulsvortrag für einen ersten Einstieg ins Thema
- Workshop, halbtags oder ganztags, mit Zeit zum Verstehen und Umsetzen
- Einzelgespräche als Kontingent, das Ihre Mitarbeiterinnen vertraulich nutzen
- Kombinationen, zum Beispiel ein Vortrag als Auftakt und Einzelgespräche danach
Vor Ort in Schleswig-Holstein oder online, darüber hinaus gern auf Anfrage.
Unabhängig
Ich verkaufe nichts.
Ihre Mitarbeiterinnen lernen, selbst zu entscheiden.
Ich bin an keine Bank und keine Versicherung gebunden, vermittle keine Finanzprodukte und erhalte keine Provisionen. Ich gebe keine Anlageempfehlungen, sondern vermittle das Wissen, mit dem jede Frau ihre eigenen Entscheidungen trifft. Gerade für öffentlich finanzierte Einrichtungen ist das die Voraussetzung.
Werdegang
Über 22 Jahre Erfahrung in großen Strukturen
- Ausbildung zur Bankkauffrau, Förde Sparkasse
- Sparkassenfachwirtin, Sparkassenakademie Schleswig-Holstein in Kiel
- Stellvertretende Filialleitung Kronshagen, Förde Sparkasse
- Filialleitung Kiel Düsternbrook, Förde Sparkasse
- Stellvertretende Filialleitung, Sparkasse Aachen
- Stellvertretende Filialleitung der Hauptstelle, Kieler Volksbank
- Social Media Spezialistin in der Unternehmenskommunikation, Förde Sparkasse
- Ausgebildete Business und Life Coachin sowie Animal Based Coachin
- Über 30 Jahre nebenberuflich Trainerin und Coachin für Reiterinnen: eigene Reitakademie, Tages- und Wochenendworkshops, Onlinekurse
- Vortrag als Finanzexpertin im Netzwerk der mehrMarketing Judith & Benjamin Hoffmann oHG, gehalten im September 2026
Persönlich
Ich kenne diese Zahlen nicht nur aus der Statistik.
Ich bin Frau und Mutter. Ich habe in Teilzeit gearbeitet, Kindererziehungszeiten genommen und war eine Zeit lang alleinerziehend. Meine mittlerweile verstorbenen Eltern habe ich gepflegt und bis zuletzt begleitet. Das sind genau die Stationen, aus denen die Rentenlücke entsteht. Berufstätig war ich dabei immer, und ich habe alles unter einen Hut gebracht.
Deshalb weiß ich, wovon Ihre Mitarbeiterinnen sprechen. Und deshalb arbeite ich ganzheitlich, denn hinter jeder Zahl steht ein Leben.
Unternehmerin bin ich schon lange: Meine Reitakademie habe ich über viele Jahre neben dem Beruf aufgebaut. 2025 kam mein zweites Unternehmen dazu: Finanzbildung und Erfolgsmentoring für Frauen. Gegründet habe ich es, weil Frauen gezielt nach mir gefragt haben. Schon im ersten Jahr steht es wirtschaftlich auf eigenen Füßen.
Das Angebot ist neu. Die Arbeit ist es nicht.
Seit über drei Jahrzehnten begleite ich Menschen dabei, ihre Ziele zu erreichen.
Warum für Frauen
Ein geschützter Raum für Frauen.
Meine Formate richten sich an Frauen, weil ein geschützter Raum Offenheit möglich macht. Über Geld spricht es sich leichter, wenn niemand bewertet. Für gemischte Gruppen finden wir gern ein passendes Format.
Stimmen
Was Teilnehmerinnen sagen
★★★★★
„Inken hat die Gabe, das Bankerdeutsch für jedermann zu erklären, ohne dass man dafür vorher studiert haben muss. Sie hat mir gezeigt, dass auch mit kleinem Budget investieren sich lohnt."Nadja
★★★★★
„Ich bin mit vielen Fragen, Unsicherheit und einem angespannten Verhältnis zu meinen Finanzen gestartet. Heute stehe ich an einem Punkt voller Sicherheit, Ruhe und Selbstvertrauen, den ich nicht für möglich gehalten hätte."Esther
Kontakt
Lassen Sie uns sprechen.
Erzählen Sie mir, was Sie für Ihre Mitarbeiterinnen planen. Gemeinsam finden wir das Format, das zu Ihrem Haus passt.
info@inkenmanz.deTelefon +49 171 9060730
